LM Learning

LM Learning - это платформа для непрерывного наращивания потенциала / профессионального развития, которая оказывает влияние на бизнес, сокращая разрыв между обучением и работой.

LM Learning включает в себя 3 целостные темы, которые меняют культуру обучения и производительности в вашей организации:

1) Рынок корпоративного обучения: LM Learning объединяет в себе весь учебный опыт, от традиционных, таких как обучение в классе / под руководством инструктора, до современных, таких как обучение под руководством инструктора, до новых возможностей, таких как микрообучение и обучение на основе MOOC в единая унифицированная платформа, обеспечивающая интегрированную аналитику по всем из них.

2) Вовлеченность сотрудников: LM Learning позволяет сотрудникам не только быть квалифицированными и осведомленными, но и привлекать их с помощью социальных инструментов и инструментов социального обучения, таких как корпоративный чат и форумы знаний, которые не только помогают сотрудникам оставаться на связи, но и действуют как каналы для рекомендаций интеллектуального / контекстного обучения.

3) Управление командой для наращивания потенциала: LM Learning делает последнюю милю в наращивании потенциала, снабжая менеджеров данными и аналитикой прогресса обучения и успеваемости своих подопечных и соотнося их с производительностью бизнеса (посредством интеграции с бизнес-системами). Кроме того, с помощью инструментов взаимодействия менеджеры могут проводить микрооценку отчитываемых и предоставлять обратную связь по наращиванию потенциала почти на ежедневной основе.

Какой бы ни была функция, будь то продажи, НИОКР, технологии, производство или даже тяжелые рабочие операции, расширяйте возможности своей команды каждый день с помощью LM Learning!